疫情度 裁3位

3名知情人士表示，（Amazon）自明天起裁多3公司位，以削支疫情需求高峰期度招聘所生的。

路透社，字占155名工的一小部分，但占35名公司工的近10%。是自2022年底以模最大的裁，曾削27000位。

言人拒置。

去年，一直在多部少量裁人力，包括、通播客域。知情人士，本始的裁可能影多部，包括人技（People Experience and Technology, PXT）的人力源部，、服部，以及路服（Amazon Web Services）。

知情人士，受影的理今天被要求接受培，如何在明天早上子件送後工通。

行西（Andy Jassy）正在取一措，以少他所的度官僚主，包括理人。他今天稍早表示，他立了一投，用於指出效力不彰之，已收到1500反，促成超450流程更。

西6月表示，著人工智慧（AI）工具的使用量增加，可能一步裁，尤其是可自化行重性例行性工作的位。

市公司Emarketer分析卡斯（Sky Canaves）表示：「最新示，很可能在公司部已透AI足的生力提升，因此能大幅人力。在短期也承受力，需要抵在建AI基施方面的期投。」

目前不清楚裁的最模。知情人士表示，著的先序整，裁人可能著的推移而有所。「星」（Fortune）稍早，人力源部可能受到波及，裁幅度15%。

名知情人士指出，今年初始工每5天回公室上班的，堪科技中最格的返工政策，未生足的工自然流失，也是次裁模大的另一原因。一些因居住地公司公室太或因其他因素而法每天打卡上班的工，被告知他同自，必在未遣的情下，公司省一。