三班護病比獎金遭指不當挪用 衛福部:2醫院誤用將回撥醫護
大醫院護理人員忙進忙出,為了改善護理人力問題,衛福部在今年3月開始實施三班護病比,並且發放獎金給達標醫院,不過台灣護理產業工會反映,部分醫院出現不當挪用獎金狀況。
台灣護理師產業工會秘書高若想指出,「用於天花板漏水的修繕,拿去購買護理師的制服,拿來購買會議便當,我們很好奇醫院這樣子使用納稅人的錢,這個三班護病比獎勵,真的會有助於護理師的回流或者是留任嗎?工會一直在強調的三班護病比必須要入法強制實施。」
根據「三班護病比達標醫院獎勵」計畫,規定獎勵金應該專款專用,依各院做差異性留任措施,並於院內主動公開獎勵金分配方式,有部分基層護理師痛批院方獎金發放不透明。
大醫院護理師黃甘迪認為,「我們目前有公告出來的資訊,他們其實是有包含了基層主管,就是一般護理長獎勵金一起的發放,那這個錢到底是從2300多萬怎麼樣去計算,怎麼分出來的,到目前為止至今都還沒有一個詳細的說明。」
另外根據工會調查,2025年達標獎勵金發放至今3個月,有超過百間醫院未填寫衛福部調查的獎勵金發放方式,更有醫院拿來修補天花板、購買便當飲料。對此,衛福部則開始介入調查。
衛福部護理及健康照護司科長李雅琳說道,「目前還在調查的話,至少有2家醫院誤用,所有的個案我們優先,就是會先等於是輔導跟督導醫院。」
衛福部解釋,目前還有醫院獎勵金尚未填報或寫得不夠清楚,將要求這些醫院盡快說明,另外,對於獎勵金錯誤使用,最嚴重可收回獎勵金,強調已和2間誤用將金的醫院溝通,院方表示將補回款項給護理人員,另外也會持續調查確保獎勵金正確用途。
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