今年新增光定假日 假工益看!

今（114）年5月28日令公布念日及日施例，新增10月25日光定假日，北市政府局提醒，各事位必依法假、依法薪，工朋友能「假日放得安心、工得踏」，不必因益受而心。

有工於光出勤，局表示，依基法定，如果10月25日原本是工之休息日，雇主依法支付「加成工」；又定假日遇工之休息日，予假，如假日出勤，予「加倍工」。若雇主或事位未依定予假，等於未工定假日，形同漠工益。以上，各得依法裁新2元以上100元以下。

即到的光，逢星期六，局王秋冬局表示，定假日工放假之日，雇主工休假且工照付，或者工同意另外整休假日期。若天工的休息日或例假，雇主另他日假，假的日期由雇方商排定，且假日的性同定假日。若雇主徵得工同意在定假日出勤，加倍工(月薪制工一日工，薪制工薪加倍)。至於原定光天，如休息日出勤，依休息日工加成定核算；若日例假，除有天、事或突事件外，雇主不得要求工出勤，以工最基本的休息益。

局一步明，部分工薪制工若定10月25日出勤者，薪加倍算，例如：天工作4小，以薪190元算，日出勤工1,520元(4小x190元x2倍)。

若方就假期、休或工生，可透解程序解，可透「即通」身分登入行上申，局速召解。亦可利用「北市情系1999」上反映或，方便又快速。