人事：政府用人均符法 大量增政人

媒指「中央政府人力崩、聘暴增、政膨酬庸行」，行政院人事行政澄清指出，政府用人均符合中央政府法，聘人整均未超的5%，也聘取代常任，且大量增加政人。

媒今天指「中央政府人力崩、聘暴增、政膨酬庸行」，人事透新稿澄清指出，115年中央政府算案所列聘人16375人，非所4人，且聘人用比率分4.7%及3.8%，整均未超5%，政府用人均符合中央政府法的管理。

於疑「聘取代常任」，人事明，所事不符，近10年中央政府聘增599人，占比率0.2%，若以明年度看，算占比率近88%，相比近10年增加2713人。

人事表示，聘人近年增加的原因是理性、特殊性，如AI智慧政府建置、理打等用法官助理、食安稽核、文保存等，以及因新或行政法人、段性任需要，如毒品、系建置初期、人料保委等。

人事，政府提供服日多元，各提升行政效能及公共服品，才依性定人力型，透多元性用人力，增人力契合度。

也批政府新增政及涉密聘人1000人，人事解，是加人查核，大查核，未增加聘人力。

於疑「中央政府政人量大量膨」，人事指出，中央三首以常、政用方式行有7，非所增加20多名，且行用的定均立法院通，相法不符事。

人事表示，未持透，促定既有分工、理方式、人力配置的合理性，持推工作流程化、化、去任化，通段性任及聘完成情形，要求按消，有聘人用情形。