有印尼籍工在民111年申遭雇主施暴，自保船，雇主後同意工雇主，但提告要求工所致的失。委，查，此名雇主有多次被申施暴，目前已正次草率案的澎湖府，以及申制有缺失的部。
外籍工益引注，察委王美玉、王幼玲今天透新稿指出，111年12月有3名印尼籍工向部1955工申，申雇主多次施以人身暴力，自保只好先行船；而雇主事後同意件3人雇主，在112年3月主3人故工，致船在土盛期法出海捕有失，要求每人新台8元。
委，此案最高雄地方法院法庭解，3人各需雇主5元，「我被雇主拳打踢，我要雇主……」。
委表示，查，雇主聘的工乎都曾向1955反映遭受暴力，情一致、非偶，但最後都是以雇主已同意出而案，雇主依然持聘新的工，似施暴情形未有效束；且此案雇主期反多及法令，包括未依法理工保、未登船、於自行申聘日期止後，仍法搭工出海作等情，未被查。
澎湖政府、部都被委有缺失。澎湖政府部分，委，3名工指控雇主施暴，反遭提告的案例中可，地方政府在受理申未查任，澎湖政府往以缺乏或已接受安置由草率案，未查明真相、加督，致使施暴情形反覆生。
中央部分，委，中央主管督查制亦告失，部1955在、辨介上存有系性缺陷，使移工困境被淡化，保制流於形式等，因此察院席委日前已通人查告，正澎湖政府和部相缺失，要求改。
此外，委查也，此案雇主因工工致船未出海，仍有出海事申休金，因此案文副知部署，同也副知司法院印尼台事考。
