拒出席「待遇整座」 全教提3意

全教老、拒出席下「115年度公教工待遇整座」。（示意／Pexels）

[NOWnews今日新] 教育部、人事下一再召「115年度公教工待遇整座」，全教今（8）日提3意，拒摸大、老，呼公教人待遇整速完成法制化。

行公教薪制，由「公教工待遇委」後，再交由行政院定，是委有任何一席公教工代表，造基的假象，只能在正式委召前先召所的「座」，拙劣的操作手法，被公教批是老。

全教表示、教育部、人事又要召「115年度公教工待遇整座」，解公教意，行意交流，行如的年度例行摸大，全教拒出席，提出以下意：

一、待遇委法制化
期以，公教人待遇整，由行政院人事行政具方案，提公教工待遇委，行政院定，欠缺法律明文授，且完全有任何基代表，遭批黑箱作，行政院人事俊多次承2024年底前要完成法制化，但院版草案迄今仍未出行政院，推消，莫此甚。

全教期主公教人待遇整速完成法制化，求得多位朝野委支持，呼朝野委快有版、委版，取在下期完成三。

二、制化、透明化

目前公教薪不未有法律授，更未明薪整制，的「公教待遇委」亦性，且程既不公也不透明，及基何，外界完全得知。

全教，行以物指基之整制，根本以反通膨，建基本工制，照重要民生物指，再加上GDP幅的1/2，作公教薪基。

三、鼓企加薪，政府起作用
政府不鼓企工加薪，但政府本身就是公教的雇主，保障工益、整薪的度更不成老。114年公教人薪3%，然依行政院主，我成了43.04%(民100年-113年)，重要民生物指上超26.63%(民100年-113年)，基本工整了51.56%(民100年-114年)，但在此期，公教薪整14%，代表公教已是薪。全教呼政府起作用，大幅升公教人薪。

立法委林宜瑾表示，直接受到各件影的受者，是最清楚的群，「公教工待遇委」然要有受者代表，薪等待遇，入受者代表是意改善受者境的值展。

林宜瑾，在行制下，近年政府都有替公教人加薪，2018年薪3%、2022年薪4%、2024年薪4%、2025年薪3%。她些成果，同也反映出全教的努力，相信未如果能在「公教工待遇委」中入受者代表，像全教注的人或能更有施力。

林宜瑾，雇主和受者之通制的完，比起立法委直接透立法升公教薪待遇，更合於政秩序，也家展更有建性。她全教手努力，力求促成「公教工待遇委」入受者代表的政策安排。

全教理事侯俊良指出，改善行公教待遇薪制，是落放政府政府雇主任的明指，全教要求「待遇委法制化」、「制化、透明化」、「鼓企加薪，政府起作用」，呼立法院於下期前完成法制化程，以保公教人基本益。

相新

新生恐跌破10！全教喊挽救少子化 育津加倍

公教禁止持有中居住！行政院通令各「法要」

台北海大涉特教生收回扣霸凌案 教育部8/8 不排除撤