同不同命！教署快公幼教保入身心假法

【者 沁／台北 】再度被忘的幼教群！公系有「身心假」，「同不同命」公幼教保被排除在外！正式教、代理教享3天件身心假，公幼教保用，行政院、教署勿再忽公幼教保。

政策惠及公系 教保再度「一如既往」被忘。
行政院近日宣布，公系人，包括正式教聘期3月以上之代理教，每年可享有三天「身心假」，得入事假、不需提供明且主管不得拒。此原回公人期面的精神力情荷，提供喘息空。然而，同在公立幼任教育照工作的「教保」，因用《基法》，再次被排除在政策用之外。

同不同命 幼共教差待遇。
教保的工作容幼教乎，不承幼照任，也投入程教活，是幼日常作不可或缺的角色。尤其面幼情、突家通等高度情，教保的心理力完全等同教。然而在制度上，他被工身分，法享有同的假福利，形成「同不同命」的象。

弱少不成制度漏洞的牲者。
教保在公立校是唯一依基法用的人，也是公立幼作的重要正式人力。然而政府每次推出任何新福利，群弱少被「漏」在外，的忽不是制度的缺陷，更是基教育工作者努力的漠。身心假原本是保障教育人心理健康的措施，不因身分而有差待遇。

全幼教工呼：
一、 公教身心假法及定，入公幼教保，可享有三天「身心假」，得入事假且不扣薪，以保障所有幼教工作者的基本休息。
二、 由教署一公告用象，避免各市以「基法用」由推卸。
三、 公幼人聘任制度，源改善「同工不同」的性，教保不再成被牲的教育者。（照片翻示意）