制造业企业如何招程序员？

我知道仿真有专业的软件去做，如果是信息化，大可以不用招聘程序员，招信息主管，外包一个团队做就行，除非涉密性质。

@jimrok 你说得对，不过 ANSYS 全家桶超级贵（超过 200 万）。

我们也有计划自己开发多物理场有限元（长期计划），还有优化设计、并行处理仿真（分布式计算）、利用机器学习处理产品数据（例如产品寿命等）。这些东西都是我们自己开发的，不希望外包。这么想想也是涉密吧（企业机密啥的）

@jimrok 我们考虑使用 BS 架构，来避免一些信息泄露，所以还是要有程序员啊

无锡东港镇路过，
赌五毛楼主不在锡山区

@Godykc
胡埭（ dai ）

我感觉这个待遇你发出去就行，肯定抢着去的，建议直接去程序员的群里发，小地方招聘网站效率都不高。

@coderluan 话说你知道有什么程序员群吗？我们一般是要找有经验的程序员

重金求子

长相貌美如花，温柔可人，出 8000 万求男士交往，要求必须回 vue，reace，pytho flask 等等等。

@delectate 有时候我也在想，能拐一个是一个

乡下吗？这个福利比肩二线大多数企业了。但是估计只能招到无锡人了

不过说实话，我们这里的车间工人每天如果加班到 9 点的话一个月差不多也能拿到八九千，不加班大概五六千，不过没有住房补贴，之后可能车间工人还要涨工资。车间是洁净厂房，恒温 25 度自带空气净化（夏天冬天我觉得车间更加舒服），噪音略大，光线一般。工作压力我觉得比在办公室小。

@woxibohua 你拿 无锡 or 江苏 程序员 当关键字搜群就有很多，有当地的群，也有外地的群。

忘了说，一周上 6 天班。哎，还是车间工人好啊，周六算加班，1.5 倍工资，晚上加班也是 1.5 倍工资。

我现在就在传统的化工企业。从原来的安卓开发，到现在啥都做...

我上一家公司也是制造业，程序员一听是机械行业都不愿意来，本来在信息路，后来研发中心特意搬到中关村软件园里。
无锡甜包子巨好吃。

组建核心团队，已研发为主，建模算法什么的

其他的可以外包

给钱就行吧 码农就认这个

建议楼主说说所在行业的未来。你说事情能做出来就行，言下是在这种企业中工作，不易得到编码水平方面的提升。那么程序员入职后靠什么发展，前景在哪里？要回答这个问题，才能吸引到并不只是在工作上得过且过的人才..

无锡去过一次，很不错诶。

有限元难啊

@woxibohua 我倒觉得越是涉密越应该找专业的外包，或者直接有相关经验的收购小团队。传统行业自己从零开始做的话，光内部保密管理 200w 都未必够，还有搭上时间开发失败的可能性。

一周上六天有点致命哎，一般愿意回三四线城市的程序员，都是本地土著想回家养老的，单休吸引力不大
非一二线城市+传统制造业+单休，招聘难度肯定不小的。可以去当地的学校招应届的培养。

钱给够

无锡还有这么好的制造业啊，我有点想去了。。。

@won 事实上优化设计、并行处理仿真（分布式计算）、利用机器学习处理产品数据（例如产品寿命等）这些东西都已经开发出来了。有限元目前是买 ansys 的产品的，我们已经做出来开源的替代方案了。

我们已经开了 20 年了，总体来说收入比较稳定。之后可能考虑上市。

大家可能不太了解工业界的软件，很多只是够用就行了。

来我们公司的好处就是比较正规，可以养老咯（前提要水平还不错)。

我认为程序员在我们公司研发部的提升空间还是很大的。例如在定制 ERP 方面代码量是可以保证的，还有一些关于优化算法、统计算法在工业界的应用。
我们也可以给程序员提供一些培训，或者业余项目支持：
例如搞个磁悬浮什么东西啊（我们有主动磁悬浮轴承），或者电磁炮（我们直线电机还挺不错的），或者谁想玩电动车（我们可以提供电驱电控）

楼主的这个薪资在机械加工里到手和车间工人的加班薪资差不多，不过好在 6 天 8 小时，深耕以后可以组建自己的细化方向团队。机械就是这样，技术好打工，饿不死。不想打工做小老板，还想做大就合伙扩张规模。这一行业，太多的老板都是以前打工的，互联网的薪资让老板肉疼的，再说了，行业就是这情况，注定没有多少钱折腾。

@jdgui
@hanbing135
是的，目前我也觉得还是钱不到位。

这个问题也令我很纠结。我们公司很想学习德国的企业让员工拿比较高的薪水（例如 5 万欧元），在一家企业里面工作一辈子，但是如果全厂涨工资的话估计三个月就破产了。

我们和同行业德国的一些企业相比，也许设计上差距很小了，但是在制造上差距还是很大的，而且员工培训、各种设备更新的费用非常高，比起目前的收入水平来说还不现实。我觉得 10 年后也许可以

我想了想一年 40 万肯定能找到比较合适的人了

@woxibohua 聊聊？

不用去 Q 群里找，你要的人没时间吹水。

我是机械专业转行 java 开发，其中一个转行的原因是大部分机械制造业都在郊区（意味着通勤时间长，否则就是住在郊区，生活方便性差），所以看到这条招聘，我的感觉是除非企业在我老家的城市，否则不会考虑，所以招本地户籍想回本地工作的程序员可能比较靠谱。或者看看自己内部有没做机械想转开发的。否则还是加点钱吧，当然不加班也是一种优势。

靠谱的办法是在北上开 office 组建研发团队。。想做一个 ansys 不比你买一套便宜

可以直接找像景行锐创这类云 hpc 厂商，再自建机房，搭建个私有云，国企军工都这样玩，安全保密还不用从头搭建团队，从头开发起来很慢的

看到待遇水平，太吃惊了，9K 现在应该找不到人吧。我在传统制造业，工人差不多 5-8K，30-50W 左右的也挺多的啊

@lixile 怎么聊啊,v2ex 似乎没有私信。

@logic159 我们目前的确有个机房，中国移动说还可以把我们的机房放到华东节点去。

@Kirscheis 只是用啦，ansys 肯定要买的。我们主要是开发自己的设计软件，调用 ansys 获取结果。等利润再高一些，我觉得是要开一个分基，我觉得杭州不错。

@ziding 是的，找不到人（捂脸）。主要还有个问题就是没有合适的

找个有房有车，家庭没负担，又愿意做技术的人。
如果要养家糊口，那是真的难。

无锡博华？

@xxwar 是的，只能自己培养，但是目前的利润又没办法正规起来搞。


@earendil1412 是的，我们企业发展还行，欢迎关注啊

我不太懂，你找的程序员懂电磁场仿真计算吗？
像做 CFD 的，开源方案基本上就是 OpenFOAM, 但是这个要懂计算流体力学而不是要懂得计算机啊。

去好点的学校找机械、流体专业的学生，基本都会点开发，APDL 之类的，用 OpenFOAM 的应该还会 C++

@dlsflh 不是的，我们有人搞流体。我们需要的是把流体和电磁和弹性力学之类的结合到一起的人，然后再调用优化算法进行优化设计。然后自动生成机械图纸，然后加入到 erp 系统里。

突然觉得索然无味，还不如找个厂去做程序员做广告卖东西算了。

巧了
我研究生机械专业的 做流体分析的 用过 apdl 开发 ansys
后来毕业前一年又跳到计算机 学 Java 去了

乡下那就只能招本地人了。。建议至少无锡市区

不然，人家想留下来，孩子的教育也是个问题啊

哇 待遇很好。。 转给无锡朋友

很赞同楼上提到的观点，就近选个一线城市建立研发中心。

@woxibohua 实话说，你这个待遇太低了，愿意沉下去，而且靠谱的人 20W 起步。

可惜我只擅长微信开发，否则很心动啊

月薪=每平米当地房价 x2 比较合适

在任何城市都能找到合适的人才

@woxibohua #42 有限元和自动优化设计……你这要求有点高，涉及的领域太多，需求太复杂

可惜我是做 Android 开发的，不然也想去了

本硕学过热力学+流体力学+CFD, 不知道无锡整体收入怎么样, 但是看上去这个不太够..

@bookit 这个得一线以外了吧, 或者我不清楚大家的实际收入 = =

内部培养呗，列个标杆，薪水可以根据学习成果调整，签长约。
你这需求有点迷，个人开发感觉不靠谱，一般我们都是做插件外挂这类的二次开发。如果一套整合开发下来做得好，就算不跟达索、西门子他们抢饭碗，也能去杠中望、浩辰、天河了……也能申请个核高基。

嗯嗯，那么综合一下大家意见，目前无锡房价大概一万多，至少一个月一平米才有希望啊。

20 万左右可能比较合适。另外可能就是办公地点的选择了，比如去太湖新城那边，不过这个在未来几年才有可能。

我们内部的优化设计程序还是挺高级的，目前的产品在电磁场上全部是经过优化的，比 ANSYS 的好用。其实只是想找人继续完善一下优化设计程序，以后说不定还能卖钱。：）

@woxibohua 您这个基本是要找力学专业的，还要有软件开发的基础。从您的介绍中可以看出贵公司技术能力还是不错的，但这个工资可能像上面 green15 朋友分析的，内部培养比较合适。

@woxibohua #55 你要找的不是普通程程序员啊，还得懂机械电磁场什么算法的，倒是想去可惜完全看不懂……

你这不是招程序员吧。。懂这些计算的一般是研究生

"我们需要的是把流体和电磁和弹性力学之类的结合到一起的人，然后再调用优化算法进行优化设计。然后自动生成机械图纸，然后加入到 erp 系统里。"

楼主能给一个具体的例子吗，这是要做出哪种产品或者元器件

@silhouette
@keithwhisper
@chinvo

他这个是在 ANSYS 基础上二次开发，不仅要懂流体力学，能看懂公式，还要会 CFD，而且 ANSYS 二次开发还要用 C++的，目前还没有看到其他脚本语言 Python/LISP 的解决方案。而且按照楼主的意思，以后还要在高性能并行计算，CUDA 加速方面有需求（和 ERP 系统对接实时生成计算结果）

这个要求很高了。。。

@keithwhisper 当然，楼主说到无锡也不算一线啊。要懂他的要求的，2w 月薪不算高

ansys 没几十个博士感觉都搞不起来

要是其他劝退专业的博士这个待遇其实还可以了
这个价格的问题是电机的一级学科是电气，电气的博士生去电网拿的钱不比这个少而且是真可以养老…
不排除有真的热爱本专业的博士哈，但至少我认识的电气博士都认钱，不为了钱多事少离家近也不会选电气
本科华科电气，申请到了香港博士，research proposal 写的是电机容错，不过后来我没去…
你应该知道 西莫电机论坛吧？你可以去那个论坛和群里问问。

ps 我毕设做的是无损检测，不过我用的 comsol

@woxibohua 你不应该从程序员里面找懂机械电磁场的。而应该在机械行业里找懂写程序的人。

去好学校开高薪吧。
普通大学的搞不来，能搞得动物理的都是大佬。
或许可以考虑挖研发游戏引擎的，他们肯定有人会流体力学啥的。

@woxibohua 如果就是这个工资的话，就算幸运地能够内部培养出几个，最后也是替别人培养的。

我大学同学硕士毕业后到无锡工作的有好几个，可现在还留在无锡的就一个了。还是钱少啊。

@woxibohua

贵公司这样的情况，如果老板愿意投入的话，我建议：

@woxibohua

1. 新 注册一个公 司 专 门 做 研 发，

@woxibohua

高-新 x 技 c 术 b 的-话。政。府。还。有。补。 助，

@woxibohua

还 x 能 c 有 b 投 r 资；

2. 办公地点换一个交通方便的，或者地铁沿线的；
3. 工作时间不要跟工厂一样一周六天，这个会筛选掉很多人；
4. 最关键的，工资还要再涨涨。

@woxibohua

我现在的公司是做工业互联网的，老板就是这么操作的，公司现在不仅能拿到苏州政 s 府的补 c 助，还拿到政 e 府相关基 c 金的投 v 资。
虽然现在产品做的不怎么样，但是老板还是美滋滋的。

抱歉，居然有敏感字，活久见

机械 /物理跟计算机的跨界人才，这个待遇毫无吸引力啊
我物理系的，如果去实验室做研发，至少是市场价 1.5 以上才考虑，要求的知识体系不是一个等级的。
楼主现在这个待遇，大概只能招应届生了

@xxwar 苏州搞工业互联网的公司多吗？感觉现在工业互联网的整体发展还处于初步阶段吧。

@zndbly 我现在公司所在的创业园里有不少。近几年工业互联网概念还是比较热的。

@xxwar 老哥，哪里能搜到这类工作，在拉勾上没找到

专业性强的可能看不上，试试从机械专业里找有特长但无文凭的

的确不好找，先不说其他的，大多数程序员估计一看制造业就不愿意去

@zndbly 各种招聘软件一起看啊，拉钩我感觉是最没用的 app 了，招人的职位很少，然后很多就是挂很久开价不错，但是不招人的那种

制造业还是不要糟蹋程序员了。。

去学校里面找实习生

这个待遇还是挺好的，羡慕

楼主招高达测试员吗。

之前公司满足你这要求的博士年薪都是百万起的……说实话满足你这要求的博士去哪不能挣你这个工资的几倍额……另外公司也是制造业的，但是薪水待遇工作地点都要比你这个好得多了。

@woxibohua
企鹅 NDY5ODQyODM4
邮箱 QnJlZXplbWl0QGdtYWlsLmNvbQ==

...工业软件招码工就可以开发了吗，不需要相关专业的博士或者至少硕士背景？我的感觉，相关专业硕士毕业大多数人的水平也就是点点软件算点基础的东西，就这也不是谁都能干好。

楼主加我吧，给你找人

运动控制？找自动化的

@woxibohua 是江阴我就来了

@woxibohua 楼主别在程序员里面找了，不如去机械或者自动化那边招代码不错的。这种人我们学校肯定不少，毕竟一大堆人嚷嚷着转行。现在有一个能让他们用上自己本科知识，还不需要和科班的程序员竞争的岗位，只要薪酬差不多，肯定很热门。华科的机械开很多计算机的课的，他们学的很杂，很适合你们。不如赶紧来华科招几个不错的年轻人内部培养吧。

@rayhy 我是双控这边的，说实在程序水平还是差计算机那边的人远的很。您这种岗位能给我们增加点优势，欢迎欢迎

找一些做计算力学或者其他计算方向的研究生更好一些。既懂专业，代码码的也不差（比不上程序员，但是能用）

ANSYS 全家桶超级贵（超过 200 万) , 200 万和自己做软件产品比起来真的不贵，一个 20 人的团队，一个研发中心，一年烧掉的钱就不止 200 万。没有 2000 万，你根本持续不下去的。我给你算算账，软件是个工程问题，需要懂研发的人来管理，5-6 年经验的 IT 程序员才能把工作基本组织起来，然后还有做算法的数学，物理学人才，整个队伍至少规模 20-30 人，做出来的东西，你还的考虑销售吧？你要把产品做到一样质量，然后假设你能在市场上按照 180 万卖出去，那你需要卖出多少份，才能收回你的研发成本。一旦销售和研发一起运转，你一年 500-600 万的运营费用就下不来。

@woxibohua 你们那个公司啊，看起来到你们公司做普工还不错啊。

之前的帖子发了之后，社区里的各位都积极加入了讨论。很多人都觉得 9K 的薪水对于程序员相关工作太低了，买房子都买不起，很难让人安心工作。

这里先感谢大家的建议，然后今天（ 3 月 23 日）和老板讨论了一会儿后，决定给出一个比较有吸引力的薪水**25 万以上**。 这样的工资水平在我们公司所在的小镇上基本可以不吃不喝 2 年买房了，无锡市也可以不吃不喝 5 年买房了。

获得面试机会的人报销路费（高铁二等座，飞机经济舱，本地打车费用，电子发票也可以），到公司后会安排住宿。
具体发到西莫论坛了，id