南科人才培成果 聚焦「AI能人」新思

【今媒/者淑慧 】科南科管理局回南科企人才的需求，持推「人才培暨合作」。今（5）日，手家高速路算中心及南科，共同「AI能人交流暨期末成果表」。活邀研家分享，南科企的人代表聚一堂，深入探如何用AI工具化人力源管理，助企迎接位型浪潮，人新企型的新野。

活首先展示「114年度人才培暨合作」的行成果，容涵企人才需求、人才培程推、人才媒合促及合作深化等重。透整合研源，助企外部培程，新人才程，多元化的人才交流活，建完善的人才培系。此外，南科管理局持推「人才培育」及「新科技用」，透助源，鼓企校深化合作，化人才供，南科企打造多元且永的展基。

本次活聚焦於「AI能人」主，探生成式AI大在人力源管理中的用。家高速路算中心李柏毅介了AI算力中心的服能力；大人工智慧研究中心菁主任分享AI如何助企在招募、效考核及展中行智能分析；信理公室暨人力源管理群李明益理以位型，剖析策略整升的；群光智能新自化幼分享AI在人管理中的用例，展示AI工具如何化策效能。

南科管理局指出，南科涵嘉、南、路竹、、楠梓及屏等六大，逐年攀升，已成全三大科之首。著企人才需求的持增加，南科管理局期致力於人才培及合作，透「人才培暨合作」成南科合作的重要。

本次活吸引了多家南科企及周的先代表，以及成功大、高雄科大、大、山科大等校代表共80人，互烈。南科管理局南科手合作，合AI技源，南科企提供多元人才解方案，推的永展。