新 昔日新已成今日回， 今日新成未史。

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解居服荒  社局研留任
http://www.libertytimes.com.tw/2013/new/jan/11/today-taipei1-2.htm
〔者邱雯／台北〕高化社下，居家照服需求日俱增，但台北市社局，北市失能者四七千多人，目前有五百五十七名居家照服，不供不求，也由於薪制，最高一百六十元，健、翻身、家服包，有超五成五做不到三年就行，平均年年，呈「居服人力荒」。

台北市社局老人福利科淑娟，去年台北市首各市之先，提供居家照服交通助，一天卅元，吸引不少新北市的照服而台北市服。今年社局更研「留任金」制度，取用公益彩券盈放，依照居家照服的留任年，提供不同比例的金，最快下半年度就有上路，希望能健全福利制度，鼓「本地工作者照本地失能者」，不用再大量仰外籍看工。

台北市目前四七千多名失能者中，有八成聘外籍看照，於一些弱，或法到外申格的老人或身心障者，若有照需求，想要找本籍的照服，常面叫不到人、太少的窘境。

「薪件差是留不住人的主因！」淑娟，依中央法令定，照服薪最高一百六十元，工作容涵陪同就、居家境清、身照服，如沐浴、如、翻身等，不又繁重，每天工作七、八小，要奔波各服不同需求的案，平均薪不到五千元。

她也察，居家照服受限薪，做年跟十年的薪水完全一，不少人做多久，有就可往院或安服，造成人力重流失。

居家照服及外籍看照表

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