相信很多人一定很想知道，什叫做金牌保班？一定可以拿金牌？很肯定的告您，然可以，您件都俱足了，金牌不是什困的事。
件是什？如果您要成一金牌班，一定要把些件搞清楚。文字有多而，我量用白解，免得要再我一次。
有效的收成：
如果在播，有出叫做有效播。
如果在收割，有出叫做有效收割。
有效播其只是考的，只要是加入(Join)定之後的播都是有效播。
重在於，班必掌握所有成的播；尤其是成中有不定因素者。
像很多一人人，有收割已播了。一人24x24全田也才576，人的也不1152，目前最少的1275都不到，什？因有人播以後就退出去了。退出以後再重加，已的西就都效了。
同的收割完再退出，收割也是有算到有效面，只是退出者就有而已。
所有成都必有一共，加入了工作，就要去那作物而且要收成。因有可能您最晚播；但是完成工作任的。
重：其前面那只是描述，在要知道什是【金牌有效】。
在1/4限完成播的，它的收割才跟成金牌有。
假如一24小作物的工作，要在第一24小完成播，它才算金牌有效。
但是因作物有1/24的收播期，所以第一小仍然有，也就是已不再是一天；而是23小分的候，只要剩的分足您播跟收割，它也是金牌有效收割。
在此建，如果要一天以外的工作，一定要募目的田，因期太短，只有30分。Pattypans的任，金牌的被了一小，然它是16小作物，理上有40分的；但可能只有10分而已，最好的也不超30分。
有效的成：
有效成，其很容易了解。重是班如何人有效？
在系已修正看不到的，再多的人都可以被看到。所以班不用再成是不是都可以接到？在只要心管是不是有播跟收的。
要成一有效班的候，就是班加上成的田，一定要大於1/2的目，是最低要求。
因24小的作物，有小的差，而16跟12小的作物有1小的差，而8小的作物只有40分。
只要能在差的完成次的播收割，一可以拿金牌。
所以有效成的田如果可以大於目，然就更了。
重：有效成要有三件
一，在 1/4可以播在金牌期限收割
完成任的的是在收割完成，所以可不可以上播有，只要在 1/4期限可以收割播的地，就算是有效地。
二，定可以收割
是最重要的一，所以下一再提，是要大家定一件事，播完，我是不是可以在限之前收割。
案的：
起工作，定了，也要算期限的落。一天的工作比什，因起跟束是一的。
但是其他的有落的。如果期限好落在上班，吃，睡的，那就多了。
所以要做什工作？要在什候始？
班一定要先弄清楚，我的成的活跟配合度，否可以做完就偷笑了，想什金牌了。
假如一群正常上班族（我指上班不能，不玩的人），在平常日的晚上，起一 8小的工作，那成金牌的率就等於零。
一魅力班，因朋友多，每段跟成特性的合都很富，所以不用心怎。
但是如果您要成一秀班，就算只是要金牌跟班，人的互是很重要的事。
有人，我的朋友只有跟我活模式一怎？ 2朋友，就再各找 2加入您，就有 6；後的 4再各您找，很快您就有14基本。在於您有有先搞清楚？有有去做找人的作。
如果您要班，在就始的Call吧。
如果您要跟班，那就去看看那些人在案子，家有有品？
如果只是安的游，那就怎算跟怎判一，是人家一，我想大家一定都迎。
如果只想白吃白喝，很快的朋友就一一不了。
Co-Op 是一很好朋友名的。有些人一直在工作，一直在版面，但是看利。
有些人，老是做些小白的行。您有父母的利，但是您有朋友的利。
的合作：
的工作本就需要合作，所要如何分配工作很重要，尤其是要完成有以上作物的工作。
分配了什，就要配合做。但是班也不能厘，明明一天只有上一次的人，叫他去短的作物次。
所以真正的金牌班，不是自己一直工作，而是可以自己的生更多的金牌，才是真正金牌。
很多人都得要加等高的人，其好相反，要多加比自己低的人，才相有利。只要您不嫌多一下人，相信您得到更多。
合作，不必太多解，如果不知道的，回去拜一下以前教您的老。
的管理：
什是管理？什要管理？
因人，所以就有很多不定的因素；有不定的因素就需要管理。
例如葡萄，原本以了，而且都有快1400的水了，所以大家可能就想，不用，收完，金牌就有了。
偏偏呢，是有一 250的因某原因有收割，而且期限到前不可能上。所以就成金牌不了。
假如第一次收成的人，在金牌有效期有再，只要不超收割，是一金牌。
而且念是每成都要有。
假如有10人，每人都有250的地，所以每次播就有2500。
如果每人都想，反正都倍多了，便啦，所以就常常了期限。
反，如果大家都想 MVP，那就一定要在完成前收最多，那一永都不用怕期。反而可以依分配。第一的人做控制，其他的人就可以用空窗期去期限短的作物。或者根本就一接著一做。
特的物：
金牌，除了的特物之外，其最好的物是人的互跟的度，有成就感。
很多人都，想起就好；我常回答的是，困的是人而不是事情本身。您始去做就已很困了啦。
要做金牌不，但是要先去做跟金牌有的事，只是如此而已。
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