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2014-11-17 23:03:47| 人2,019| 回0 | 上一篇 | 下一篇

合、日、城出版》成公平峰

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皮提:教育是台追美
* 合者白雪、俐珊/台北 2014.11.17 

合、日及城出版社共同主「二○一四名人」,「二十一世本」作者皮提昨天首度台演及「成公平」高峰座,他,富集中的原因之一,在於富人的教育源高於低所得族群;解不公平,教育也是一方(者承翰/影)

法大、全球「二十一世本」作者托.皮提昨天首度在台表演,企、界成社不公平象。皮提主透富人重改善不公平,各方看法不一,但都同「教育」是解不公平社的重要。

在法巴黎院任教的皮提今年出版的「二十一世本」,一出版便成路店排行榜首,更在、美引起烈。他被本世最重要的家,著作甚至可能改未世界。

昨天抵台的皮提在台北中心表他在台第一演,他、三百年的料中,整理出、美、日本和中等地目前面的不公平源由,共吸引一千百多位到聆。

皮提指出,全球展,富度集中,前金字塔端富人成家成的主要受惠族群;而富集中的主要原因,自於富人的教育源,高於低所得族群,在全球化程下,能享受更多教育源的富人,透教育提升自己的能力,形成更固的富社。

昨天皮提加「成公平高峰」,由中央研究院院士朱敬一主持,台董事忠、朗光集行安平司法院前院英照。於皮提提出的不公平解方案,上人各持不同,交激、火花四射。

不,各方於不公平最大共,都「教育」是解不公平的方。皮提更指出,教育是台、中、等家追上、美先家的因素。

忠,只要能提供受教育,收入、富不公平就不是,但他台教育需改革。司法院前院英照拿中民法,人人有平等受教育,他引用合日前高中生英能力的城差距,期望有更多企意投教育。

皮提此次台加「二○一四名人」,是由合、日、城出版社共同主,金控、行主要助,券交易所、期交易所助。
 

皮提:社不公 如回到第一次世界大前
* 合晚者沛/台北 2014.11.17

法家皮提今天赴中研院表演,他表示酬率的成超成率,已是全球,致洲和日本等家的社不公象,宛如回到第一次世界大前,全靠世承而。
皮提是「二十一世本」作者,昨天台出席「2014名人」,由合、日、城出版共同主,金控、交所、期交所助。

在昨天中,皮提袖交意,在社分配不公;皮提今天主,他注意到在昨天代表,台偏低的引起烈。

皮提表示,察1987年至2013年,全球成率3.3%,人均富成率2.1%、人均收入成率1.4%,但有人在同期的富成率高6.8%。

皮提的一度被引爆街的引信,「二十一世本」今年4月出版英本,登精非小榜第一名;繁中文版由城出版社出版。

中研院院士李哲民主席蔡英文上午出席聆皮提的演,李哲向皮提提,指除了社分配不公,前最迫切的是候的,像是加州今年旱重,示世界不能像以前一取毫限制的模式。

皮提同意李哲的法,他社正在改,各要找到新的展模式;他表示不反民本累,但各界重端象,走向包容性成,不是九成的社,因社不能永。

李哲在後明他向皮提提的容,主是「以前的世界,不是未的世界」,他表示的人,百年都要,不的生和消耗,在地球源有限,示路已走不下去。

李哲,按照合的估,世界人口增加到95,食,世界大;加上富分配不均,世界更,年人有信心,就是看出世界展他不利。

 皮提座重

 皮提:不反民本累,是好事;但希望各界重端象,例如不事生坐千高薪。

李哲:限,只追求生力、忽略造值;地球超,加深富分配不均,造成年世代反。

蔡英文:社分配不公,制只是其一面向,求社永展,要改人生活方式。
 

皮提以美例…改善不平等 要靠教育
* 合者白雪、俐珊/台北 2014.11.17

「二十一世本」作者皮提昨天台表示,美的不平等象,教育的不平等是一大因素,金字塔端的家庭子女容易入尖大,像哈佛的生有不低比例自全美最有的前百分之二家庭。

教育被是改善社不平等的重要,皮提指出,他在「二十一世本」中提出徵富人的原因,便是寄望些收,投在所有人能有公平的教育。

皮提指出,在改善不公平的方法上,有公平受教育是很重要的一,甚至比累率更重要,但者都不可缺。

皮提在演中指出,美社的不平等目前比洲重,其中一大原因在於受教育技能的不平等,一般底民想接受良好教育的不容易。

他指出,美有多一流大,但金字塔端人口容易入尖大,家庭富排在百分之五十以後的家庭子女,入一流大的有限,多只能到社大就。

皮提比洲拉丁美洲在第二次世界大後教育的投,中感受到差。他指出,教育制度更透明,即使名公平受教,但政府校的金有差,那些生公有源中受惠。

他,美哈佛大的生,相高的比例自全美最有的前百分之二家庭,人家孩子少得多;相之下,法在方面的就有美重。
 

英照:我法明 人人有受教
* 合者白雪、俐珊/台北 2014.11.17

* 司法院前院英照(左)昨天度引我法、教育、公平等作,他欲皮提的「二十一世本」一我情,秀出我法章原始照片,引起一呼(者余承翰/影)

昨天的「成公平高峰」,者都「教育」是解目前不公平的。司法院前院英照更秀出我法明,要防止本、重教育,直年我法起草人君意跟皮提相同。

英照昨天度引我法、教育、公平等作,他皮提的「二十一世本」我情,秀出我法章原始照片,不引起呼。

任大法官、司法解的英照表示,我法有十文在政策,初法起草人君就明要展企,但同也要防止本、富不均等,看法跟皮提在中所提的意乎都相同。

英照指出,我法第一六一更明:各政府金名,以扶助行俱力升之生;示,我法很重教育,要人人都有同受教育的,不希望任何生因而被阻於校之外。

英照呼在企所有人共同努力,成立百年人教育基金,台有更多教育金。

英照也引用合日前台高中生英成的城差距,偏地的生很在台北的生,少入一流大的,凸行教育制度造成的不公平象。

他引用各花在教育上的、生比,直指「台有很大步空」。

英照指出,美去曾有企捐款普林斯大,被告上法院疑是不挪用公司,但後法院判捐款校是合法;美法院判,公司也是到大去找工,校培出好的才人,企也是有利,所以企捐款大是合法的。

他,台也有鼓企捐款的惠,希望企能多投教育。
 

皮提「家 太像家」
* 合晚者沛/台北 2014.11.17

皮提今天指出,多家太像家,提出多的模型公式,但很外界理解,他呼和社、史、政治不分家,才能成引社改革的力量。

皮提是法巴黎院教授,以史料分析全球分配不均的,成今具代表性的家,他指出,1970年代以,所得、富分配不均的象日益重,且已由去的收入不均演成富不均。

上午皮提受邀至中研院演,他表示自己不反民本累,但他希望起更多人重端象,也就是不事生坐千高薪的理人,以及金融高操作等不公平、不正高所得的族群存在。

皮提指出,本酬率成率的差距持拉大,富分配不均有可能回到甚至超越19世的寡分配段,宛如重早期世的社。

皮提以史料佐,美的收入分配不均,在二以後到史低,但自1980年代後富不公平的象日重,最有的前百分之一富人,掌握全球富的二分之一,是1928年的水。

皮提以1970年作一分水,包括美、德、英、日本、大利等,民家收入的比重持攀,由1970年200%至300%,2010年已攀升至400%至600%。

大校基金成率的也可看出此一,1980年到2010年,以哈佛、耶等名校的校基金成率10.2%,平均值8.2%多了百分;美校基金是由人、家族或企捐金移到校名下而形成,凸愈富有的生愈有入名校就。
 

皮提看富分配…美薪不公 日富世
* 合者白雪、俐珊/台北 2014.11.17 

法大皮提首度台表演,他分析美、、日本中面不公平象的源由,希望能藉由史料的比,找出和平解不平等的方法。

皮提引用多年集的各成等指出,洲和日本等老家目前的不公平象宛如回到在第一次世界大前,很多都是靠世承而;第一次和第二次世界大後,洲和日本的本必用支付的,不是用投,政策主富差距的大。

皮提,美近年富收入不均、富不公平情比洲更重,在一九五○到一九七○年代,美前百分之十的有人掌握全三分之一的富;但一九八○年代始,最有的前百分之十掌握的全富成到二分之一。

即使二○○八年生金融危,美仍有三分之二的富集中在少人手中。

他指出,美加不公平的一大原因,自於各薪距大,在比美和日本等上市公司高主管的表和薪後,美很多高理人收入相高,是因些人能把的人放在薪委中自己加薪,而不是他的表值得的高薪。

束中大的皮提也到,很多人中的富不均在大中,百分之六十的富集中在百分之十的人手中;但由於中缺乏公的料,法和其他家比。

皮提,中需要制度更透明,抗腐不能只是就案行,在制度上透明才是正道。

皮提指出,成速度快的情不能,否未全球所有富都只集中在少人手中,最理性、文明的解方式便是改革和教育上著手。
 

消弭不公平 忠:三面向努力
* 合者俐珊、白雪/台北 2014.11.17 

低的率成富世的元凶?台董事忠批,「台不降」,五年前及率一口降到百分之十是「的政策」,不利造均等,「我成高」。,引烈掌。

於台制改革,忠昨天非首次,他曾表示,企不要求政府,在前大境下,政府最做的事「不是」。此外,他更主,其提高所最高率,不如防堵富者「合法避」管道,例如本利得、等。

「成公平高峰」昨天登,「二十一世本」作者皮提忠、朗光集行安平、司法院前院英照,探成公平,由中央研究院院士朱敬一任主持人。

皮提在中主重;忠提出低後,安平也表支持,但人都合理的累率,不取端式的累率。英照,五年前率大幅降,初衷是「希望吸引金回流」,政府出於善意;但英照也不言,行制仍存相大空。

朱敬白呼主,打趣地,台上人一字排,「有人非常有、也有人不那有」,台上者心一笑。但後,氛散硝味,皮提和忠、安平在端所得累率度交,欲不能,朱敬一只好曾任大法官的英照「主持公道」。

忠指出,要消弭全球富不平等,需社安全、租及教育等三大面向努力,靠提高富人率,扼企新;而促平等,教育制度是。

忠,收入高多很合理,但回根本是「如何大基」,不同形收入都,且切任何避、逃管道。

皮提:名人高演 也是不公平

皮提台演拒收演,透露他曾拒十美元(合三百台)邀他演,他,名人高演也是不公平。

台董事忠昨天在皮提的中,皮提中疑大公司予行(CEO)的高薪表看法。皮提提出,美有很多企行的薪效毫,坐高薪,且所得去是一般工薪的四十多倍,如今升超上百倍,致富重不均。

忠玩笑的,昨天他加人,主位他一台出席,但他相信皮提的身是他的好百倍。忠意欲反,就是市供需果,反皮提疑CEO高薪的火力十足。

不,皮提在一旁上用手比出「零」,一再,他不知道台演有演件事,「即使有人要付我,我也拒」。

皮提坦言,先前曾有人邀他去跟投人演,五美元被他拒後,甚至出十美元等高,但都被他拒。他,自己「二十一世本」本的版已了不少,也了很多,他到各去演,不是了演。

皮提,就是些付高代他去演的人、可能付工的待遇反而苛刻,也是造成富不平等的原因之一;他很意演的,因的很重要。 
 
忠:降是
* 合者俐珊即 2014.11.16

富分配不均,富差距化,台董事忠今天公表示,2009年降是「的政策」。

忠在「2014名人」回法巴黎院教授皮提作以上表示,他於均等,直言「天花板」50%降到10%是,成提高率,朗行安平同表支持升。

不,忠、安平皮提提倡富人累富多持保留度,性的重抑精神,阻止新,安平更坦言,一旦所得最高距率逾50,「感替政府在工作」,50是忍耐最高上限,皮提回,不能只感,爆出一片掌。

不,曾任公部30年,前司法院英照,全球化下,各吸引金,降率,年降「也是出於善意」,希望引金回流,但他也不言,前台制有大幅改善空。

台: 台北光
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