＊ 廖玉玲
有一位工波士啤酒公司（Boston Beer）董事柯克（Jim Koch）一大，人既非行，也不是，而是柯克八和十女的褓母。
Nantucket Nectars公司人佛斯特（Tom First）最能痛苦。他：「我得孩子比生命其他西都重要。」。佛斯特有二和六的孩子，由25的格任褓母。
多家庭都希望找到理想中的褓母，就算是大老和行也不例外，但他更意不代到最好的褓母，照下一代，也「高」褓母的身水船高，美有些最「」的褓母，年薪已逼近10美元。
生技公司老雪：「波士有些法律系生，得比一些高薪褓母少。」雪聘多褓母，甚至波士大的花式溜冰手褓母，因他的生活有律，能助小孩子培良好的作息。
些「高」褓母不只薪水高，可能同享有健保和年假，可加入高俱部，又可申修津，配有手和高。加上又可住在豪宅，直煞旁人，要有候可能得一番天人交。
今年28的茵八年前就始密瓦基的一家庭孩子，但她常在公碰到有人要挖角，也常在雨刷下，上面著意用她在薪水的倍聘她褓母。
37的海也有似的，她有三家庭在等著她答覆。她是Academy Sports & Outdoors公司行高屈曼女的褓母，已有14年。她每天上午730分上班，下午130分下班，年薪6多美元。她如果是「正常班」，一年可以到8多美元。
些「高」褓母有何特之？首先是教育程度。波士Beacon Hill褓母仲介公司人森指出，大老通常喜受大教育的，教育、幼保和童心理等相科系的更吃香。Beacon Hill每年介300到500名高褓母些企主或公司理人。
例如海修幼教育，卡斯以前在蒙特梭利校助理老，所以Analytics行波曼和妻子才挑中卡斯。
森，入行的褓母年薪就3美元起跳，但有年和良好的口碑後，薪水很快就二跳。
何些大生意褓母？首先，到一段後，褓母的薪水和老差不多，甚至更好。其次，有的人通常都得，花年陪著、三孩子成，比每年都要面一大群新面孔更有成就感。
些褓母相也要有所牲付出。他最好18般武精通，得修充。大部分人通常都先重重身家背景查和心理，才些高理人或大老看上眼，而受重用。
此外，一周工作60小不是新事，得到，或其他人休假的日子，他更忙。拉薇，著小孩的身褓母，不太可能有什遇，更找到一男人可以供他已的生活型。
莉：「很再回喜美那廉汽的日子。」
然也有一些名人喜炫耀自己省多少褓母，用程度低、甚至是非法移民的褓母，但大老和高主管通常多花，因他比注重法律和的，不想因年女性在「不合格的境」下工作而吃上官司。
（取材自今日美）
【2006/07/16 日】
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