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之前是某爱过企业 od, 现在中流的外企也跟上了, 大家各有各的难处, 这个理解.
尽可能的坚持到最后, 如果没房贷的话, 坚持一两个月也没啥的, 感觉最难的就是年后的几天.
 | 1 silvernoo 2023 年 2 月 22 日 via Android 别说外包了，现在狗都不理 |
 | 2 dx3759 2023 年 2 月 22 日 有房贷也能坚持，坚决不接外包，除非自己做外包 |
 | 3 ymcz852 2023 年 2 月 22 日 外包的简历都塞满了，人家都挑挑拣拣了 |
 | 6 huigeer 2023 年 2 月 22 日  1 情况不一样，各人根据自己的情况，唉 |
 | 7 kalista 2023 年 2 月 22 日 老哥说坚持到三月的原因是什么呀，gap 四个月了感觉不去不行了 |
 | 8 ih8es9OIzne0959p 2023 年 2 月 22 日 看我刚发的求职贴，别说外包了，工作室我都想直接去了。t/918273#reply8 |
 | 9 infreboot 2023 年 2 月 22 日 为什么到三月会好。。。现在是狗都不理 |
 | 10 echoless OP @kalista 3 月会有人跳槽, 招人放应该有 hc 放出来. gap 我觉得不必太在意, 比如往年离职原因被裁员, 人家觉得可能打问号, 现在你说被裁员, hr 都安慰你, 都知道这行情, 被裁正常, 这行情 gap 四个月,半年, 我觉得正常. |
| 11 echoless OP @ajaxgoldfish 你是病急乱投医, 如果我现在给你 8 千, 你也会接的. 对不对? |
| 12 kalista 2023 年 2 月 22 日 @wuhaoecho 这个理由感觉不太充分啊，这个点敢跳槽的肯定是极少数，问过以前同事，公司新增 hc 少了，而且大厂裁太多出来，我这种一般的简历现在根本不够看，太难了 |
 | 15 lscho 2023 年 2 月 22 日 via iPhone 求你们都别接，这样我们这些干外包的才能活。请你们一定坚持住，加油 |
 | 17 tmdbbr 2023 年 2 月 22 日 最近房地产市场小阳春，就业市场一片寒冬。。。可能最近接盘房子的都是有钱人 |
| 18 echoless OP @tmdbbr 实际上是降价了(降了利率), 一部分(刚需) 疫情被压制住了, 有个小阳春很正常. 但是工资如果不能增长, 釜底抽薪, 加下来就是好日子了. |
 | 20 x99501 2023 年 2 月 22 日 不知道现在大家就业都是什么情况 现在深圳 boss 基本没人理 处于没人回复的状态 |
 | 21 zzzzz001 2023 年 2 月 22 日 焦虑+1 |
 | 24 Mr54 2023 年 2 月 22 日 现在 boss 上投春招的基本都是已读不回 |
 | 25 liubaicai 2023 年 2 月 22 日 谁说 3 月份会有很多人离职的。。。就这行情谁敢离职啊 |
 | 26 fiypig 2023 年 2 月 22 日 想多了，近期裁员的暂时很难消化掉的，我原本要跳的，然后看了下环境，不敢 |
 | 28 leeton 2023 年 2 月 22 日 今天去面试外包了，唉。不面什么机会都没了，我也不想去外包啊 |
 | 30 blankmiss 2023 年 2 月 22 日 现在给钱我就去 |
 | 31 Yuesh1 2023 年 2 月 22 日 已入职外包一周多，很难受 |
 | 32 hhjswf 2023 年 2 月 22 日 via Android 2 op 属于没睡醒。现在是招聘需求整体下降，不需要那么多开发人员，裁掉那么多也不影响主营业务，水平不够的码农民工就是被时代抛弃了。很多这样的行业，比如土木，辉煌一时，接受这个事实 |
 | 34 yuhaijiang2019 2023 年 2 月 22 日 听我同学说，北京他之前学的培训班，2 月份又毕业一千多人，这还是一个培训班的数量 |
 | 36 littlewing 2023 年 2 月 22 日 @liubaicai 一般都是骑驴找马，但是行情不好，找不到马，找不到马就不会离职，不会离职就没有坑，没有坑就找不到马，感觉死锁了 |
 | 37 woshinide300yuan 2023 年 2 月 22 日 我不给钱，不就不算外包了吗！ 宝儿 （逃…… |
 | 38 ijrou 2023 年 2 月 22 日 投了好多简历，都没人鸟。。。 |
 | 39 neko133 2023 年 2 月 22 日 这行情... 有外包我也上了 犹豫一会岗位就没了 |
 | 41 djoiwhud 2023 年 2 月 22 日 via Android t/912529 看看我写的行业数据分析。 春招的起始时间是元宵节过后再过一周。结束时间是清明节前一周。往年的农历此时已经到了招聘季节。 我很遗憾的说，你以为的短期现象，实际上是长期趋势。未来一年不会有什么反转的可能了。我估计至少要到明年年中，经济状况缓解，才可能有招聘需求。 华为 od 已经有不小的比例的 211 学历。 至于没有工作，还有资金压力的人，不用等两个月，一个月就做如针毡。 |
| 42 echoless OP 1 @djoiwhud 形势不好我知道 只是外包并没有创造任何需求 大家都不去外包 企业也是要雇人的 15 年后上车有娃的 确实压力比较大 去送外卖我都理解 我只是呼吁没到走投无路不要进外包 有些企业有意无意让工人当外包来贬低工人价值 这种经历其实吧不利于身心健康的 |
 | 43 yifangtongxing28 2023 年 2 月 23 日 @djoiwhud 明年年中差不多，都得先苟着 |
 | 44 3032 2023 年 2 月 23 日 同意楼主，一起坚持住。 |
 | 45 wxm 2023 年 2 月 23 日 @littlewing 想多了 现在基本都是只出不进 |
 | 46 slzhouzsl 2023 年 2 月 23 日 211 ，985 学历的根本不愁，985,211 的不用去外包 |
 | 47 chuann 2023 年 2 月 23 日 与其呼吁大家不去外包，不如呼吁大家联合起来想想怎么甄别优质的外包、和外包公司怎么谈条件 |
 | 50 CarryOnHxy 2023 年 2 月 23 日 via iPhone 外包干了三年，把这行业的热情磨没了 |
 | 52 chuck1in 2023 年 2 月 23 日 via iPhone @CarryOnHxy 为啥？加班多？如果不加班技术垃圾点就垃圾了吧，都是实现客户的需求。 |
 | 54 silencil 2023 年 2 月 24 日 看来只有我一个人裸辞了。。。我大意了过完年回来一周立马就辞了，面试不少，但是估计开价高这些加上竞争激烈，还没 offer ，面试机会大部分也都是小公司甚至小作坊，各位只要当下环境不好的我建议都跑，你不跑我不跑，如何加薪呢？ |
 | 55 listen2wind 2023 年 2 月 24 日 @silencil 我也裸辞了，刚过完年那会还好，有面试，现在机会是越来越少了（全日制大专、三年 java ）。 |
 | 57 Aynamic 2023 年 2 月 24 日 @listen2wind 真的好难啊 |
 | 58 pcmgr456 2023 年 2 月 26 日 在 v 站，外包=送命，饿死也不能去，以前傻傻的信了，现在觉得就是搞笑，都是打工的装什么清高，都是出来赚钱的，除非你是牛人那另说 |
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