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想听什么样的理由我都可以给你问了不是白问吗
 | 1 ALLLi 2020-04-16 17:06:24 +08:00 via Android 自圆其说没那么简单，有背调，跟候选人多沟通多了解候选人 |
 | 2 AreYou0k 2020-04-16 17:25:57 +08:00  1 怕你删库跑路 |
 | 3 upcliucong 2020-04-16 17:29:14 +08:00 via Android 2 为什么你每次看到一个女生总想知道她有没有前男友呢？ |
 | 4 Vegetable 2020-04-16 17:30:48 +08:00 人之常情啊, 大家普通朋友还会好奇呢. 更何况离职这件事的确能看出一些东西. 撒谎也是有精神成本的, 问一下有没有成本 |
 | 5 dd99iii 2020-04-16 17:37:11 +08:00 了解你从上家离职的原因，可以进一步了解你。比如看你对公司的期望是否过高，或者你自身对这个职位的理解是否与这个岗位的要求相匹配。 面试是双向的沟通，如果面试者和面试官都不说实话的话，大家都在浪费时间。 |
 | 6 tt67wq 2020-04-16 17:58:34 +08:00 答：因为老板怀孕了。。。。 |
 | 9 dxgfalcongbit 2020-04-16 21:24:21 +08:00 一般我在闲鱼买东西都会问下为什么出手 |
 | 10 PbCopy111 2020-04-16 21:26:31 +08:00 测试你的人品啊。 |
 | 11 chenyu0532 2020-04-16 22:36:10 +08:00 1 万能回答：想换一个新的环境挑战下自己。。 |
 | 12 Likatu 2020-04-16 23:05:13 +08:00 via Android 我卖东西 买家老问我为什么卖 |
 | 13 maddot 2020-04-16 23:19:03 +08:00 via Android 就是让你不断说话让你自己暴露啊，比如你觉得不该问露出不悦不耐烦，那可能就不是个任劳任怨的螺丝钉了 |
 | 14 WillWon 2020-04-17 02:19:38 +08:00 面试时问还可以理解，我最烦就是打电话来劈头就问的 |
 | 16 calloc 2020-04-17 08:28:23 +08:00 via Android 大家都问，我不问岂不是显得我不专业 |
 | 17 skull 2020-04-17 08:32:36 +08:00 via iPhone 当然也有老实人啊 |
 | 18 paulee 2020-04-17 10:31:27 +08:00 兄弟，人家是为你着想啊，要是你是因为加班严重而离职的，HR 可以提醒你这家公司也要加班，不适合你啊 |
 | 19 libook 2020-04-17 12:21:44 +08:00 via Android 求职招聘是双向选择，通过问上一个工作离职原因来评估候选人对工作的要求，这其实是双赢考虑的，因为如果提供岗位不能满足候选人的要求，势必会导致入职后不久离职，这样对招聘者和求职者都是损失。所以建议如实回答就行了，因为你编理由一是瞒不住，二是即便入职了可能也觉得和期望不符。 |
 | 20 alanlanqiu OP @paulee 程序员还有不加班的？ |
| 21 alanlanqiu OP @libook 道理是这个道理 但是我觉得应该没必要上来就问的吧 |
| 22 alanlanqiu OP @chenyu0532 大佬刘辟 |
 | 23 qdzzyb 2020-04-17 20:16:30 +08:00 @alanlanqiu #20 还是有不加班的吧 |
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