应该争取上班自带电脑的补贴么

建议先别计较这么多

没给是理所应当，给你应该感恩戴德

先申请配台工作机试试？

你是为了工作专门去买的新电脑和相机？不是的话没啥好计较的，我工作七八年一直自己带电脑，公司配的电脑我还用不习惯呢

先去找员工手册或者薪酬福利待遇手册，看看有没有相关的说明。

有疑问也可以私聊下人事专员，闲聊就好。

我们公司是又提供这个，但是给的不会多。主要还是因为 公司给的电脑不如自己的好用

@Wicheol #3 发了工作机 但是剪不动视频呀

@Hashtagoo 我的意思是申请一台可用的工作机，对工作机有什么要求直接跟领导说

@Wicheol 是的，现在后悔的就是，当初应该一来就提，现在用自己的这么久，再提，有丁点儿小尴尬

这公司得穷到什么程度连工作机都要自己带

我也是，我都带自己的 mbp 上班，我公司只有买新的电脑才可以这就报销，我比较怂就。。算了

@Hashtagoo 你可以提，但是真没啥意义，补贴给的很少很少的，一般只是意思意思，你不如让公司配一套东西得了，自己的就拿回去了，不过我觉得没什么意义，计较这点东西干啥，就是公司给你配了，你自己的电脑用着不还是舒服些吗？

正常你们公司是应该要提供电脑的，另外不少公司是鼓励你买新笔记本拿到公司用的，会提供相应的补贴，我们公司的售后都是自带电脑的，每月 100 的补贴，时间为 3 年

不努力争取自己应得的收益，和咸鱼有什么区别。

提是可以提，但以我对地产商的了解来看主要看老板心情，你可以跟上级反馈说你电脑坏了，也没法用公司的电脑剪，这工作无法进行下去，强调“工作成果严重受制于公司硬件”这一点

@Hashtagoo 正常要求有啥尴尬的，理由很多：来回背着累，挤地铁不方便，相机路上摔了，电脑坏了在维修...

给也就 100，公司确实没有义务给你补贴

@Hashtagoo 给你提个小意见.直接找领导,说自己相机坏了.要返厂回去修.估计要一两个星期,可能会耽误进度,问问公司有没有备用机器..

其实按道理应该是需要给 ，毕竟公司还是需要配基本的干活工具的

你自己的生产工具产生的价值与公司无关。

@OMGZui 为什么没义务，你在自己电脑上产出的东西如果公司不给补贴，所属是有争议的。

125 元 4 年 4 年之后可以再续 相当于不离职一直有

四大行？

这种一开始就走错路了，工作就是工作，配的设备性能不够应该找公司说明，如果不给换就凑合用着

现在你去申请补贴，反而感觉你是占公司的便宜，其他人都没有，就你有肯定出事，有句话怎么说来着 患不均

@goodryb 哈哈哈，我来公司的时候申请工具，当时流程上比较麻烦，居然没批下来，事情又忙，懒得花时间整这个，就自己买了几个常用工具便宜货。

然后我忙完了，又过了几个月，此时已经一年过去了，我再次提出申请，因为便宜货开始坏掉了。

结果领导说，还能坚持一年吗？到时候公司不知道还能不能做下去。

我当时傻眼了，平时各种抠门，各种占职员小便宜，连工具都应该我自己承担了么（还有一些小耗材）。

唉，一点小事情，搞得我们对公司很多怨气，大家都不再是为了做好工作而工作，而是为了混日子工作，或者干脆就把这里当成试验场，把自己的技术实力增强，为下一个工作做准备。至于本职工作，呵呵，你不仁还要我怎么义啊。

关键是这个领导没想过，几万块一年请一个职员，她却耍小聪明让员工承担几百块的工具钱用两三年。结果员工因为这小小的“几百块”，变得不努力认真干活，本质工作本来可以做 8-9 分，结果以 2-3 分的方式做。

真是有点哭笑不得，平时还有很多奇葩事，非常无语。

我打算自带了。办公室里配的电脑 FX-8320+4G 内存，GT 720 亮机卡。主板上有两个内存插槽，实测有一个槽是坏的。至于自带电脑的补贴的话，你看这配置你觉得可能有吗？

正常的流程是你要先和领导反馈公司电脑没法很好的干活，他如果给你升级那就 OK 了。不给升就可以提建议自带然后领补贴。

现在已经一段时间了的话，先假装自己的坏了，和领导说你最近一直用自己的电脑但是坏了，去修要一段时间，有没有配置好一点的可以用。
我要是领导，就算猜到你可能在说谎，也要尽可能把这个事情解决了。

当然，如果和领导关系好的话，直接说是最好的方案了。

上一家公司我问过领导能不能采取公司补贴然后用几年后所有权归个人这种模式，领导说出于数据安全考虑不能这样操作，让我直接提需求采购会尽量满足，不过我想了想还是自费买了，因为我只是为了出差时能打游戏，而且当时相中的笔记本还挺贵的。建议多跟领导沟通。