收到一家 AI 医疗创业公司的 offer，求薪资选择：现金 or 期权？

20k + 无期权

看你对工作的热情程度了。

留个脚印，看看大家的意见。综合分析，要看公司现在的规模，期权的种类和价值。期权这东西据我所知，是可以玩出花来的。

股权还差不多，期权就算了吧

长期股权 不长期你懂

期权就是空头支票，除非有分红

依图医疗？

20k + 无期权 一年比 8k 多 144k 直接用这 144k 进行投资 然后用其中一小部分尝试直接购买公司股份？如果他们同意的话


期权这种东西感觉只有赠送是合理的 如果用来买就很扯淡了

这个问题可以这么看。
首先，工资 20k。
你愿意每月拿出 6k 投资给公司，每年投资 72k 吗？
你愿意每月拿出 12k 投资给公司，每年投资 144k 吗？

@xiaqi 感谢回答。请问两者啥区别，新人对期权、股权没概念。但是 offe 里提到是入职股权激励，分 4 年完成归属

@txwd 公司规模现在就几十个人，这次校招就招了 7，8 个人

@yixiang 更倾向于 2，3 的选择；现在就是不知道公司前景怎么样，就知道技术团队都是阿里出来的

@WongZhenyu96 不是的

20k + 无期权 智商检测题

都是校招员工，好可怕

@Jaosn 个人觉得在技术提升方面对自己有很大帮助；现在就是纠结公司发展前景，纠结于 2，3 选择

@66beta 瑟瑟发抖~

期权诚可贵，股份价格高，工资翻两倍，二者皆可抛。

写错了，应该是股权，尴尬

@recall704 没事，感谢回复~ 期权和股权是 2 个概念的吗？ offer 里原文：高期权方案：8k+入职股权激励 5w 股。不知道指的是股权还是期权，菜鸟压根不懂。

20k + 无期权

没上市前是期权。这个一般看你打算待多久，期权兑现保守估计 5 年。

@wd 感谢回答，了解一点了。 考虑到工作强度，应该是待不了 5 年的。

@hahasong 是吗，哈哈哈~ 真的不太懂这些期权套路

如果你觉得这家公司稳上市，并且你能待到它上市的那天，可以考虑 2，不然妥妥的 3 吧。

我建议妥妥 3. 现在能多少公司能上市呢.... 估计比较旧啊...

20k + 无期权。
理由如下：
1、一家 AI 医疗创业公司，到 IPO 需要多久？ 3 年？ 5 年？ 7 年？
2、现在经济下行，储备资金过冬，很关键。

应届生选钱，大部分第一份正式工作都不会做很久。而且上市也没有那么容易

考虑到现在股市大跌的情况，你考虑好能不能多等几年，不然中间走了，一毛都拿不到吧....

感谢各位的回答，看了大家的回答，自己知道怎么选了。没有纠结的问题。感谢大家

1+3 28k+高期权

当然 20k

看楼主自己是否看好这家公司了，看好就长期，不看好或者只作为一个临时跳板，高薪比较划算

云栖小镇某地动物公司？

@1OF7G 耕 geng 地，耕地怎么没了

3

又不是快上市的公司，期权有什么用

期权就是画的大饼，肯定选 20k 无期权

20k + 无期权

20k
我个人认为 AI 长期内没法落地医疗
毕竟法律问题没解决

应届生就去 AI 这种大坑，我劝你还是好好考虑
创业的机会以后多的是，但是应届的身份只有一次，更要看重成长性

当然是 3

是那个叫海心智惠的公司吧...

先问一下，如果公司没上市，你手里的期权已经拿到了离职能行权退出吗？行权条件苛刻吗？
不能行权直接选三，能可以考虑一下二

20k + 无期权(另外建议应届生去大公司)

@casualice 恩，你对这家公司怎么看？才成立不到 1 年

@lzhCoooder 期权一般都是分四年，每年给一部分，但是要干到底才能行权（上市），或者特别优先在某轮变现，后者不是核心员工，大概是没资格的

到手的，才是真的。

@ztt123 不了解，我也是今年找工作，随便看看然后看到列出来的待遇略浮夸所以印象极深= =

工大的？

20k + 无期权
如果能一半发美元那更好

@lzhCoooder 感谢

你既然不懂上面的概念，就把内容完整发出来，到#20 楼又蹦出不同的内容，这语文，还硕士……
接#20 楼，这 5W 股是不是白送，还是需要行权价行权的？还有什么条件？需不需要绑定在职时间？
条款差一点就可以差十万里价值。

还有，公司不一样，不同公司同样条件也是可以相差十万倍。
有些公司上市是可行的，必须的，只是时间上，有些公司上市是一把口

说明一下，期权到时候是要自己花钱买的，叫做行期， 和股权奖励完全不同，而股权奖励则需要自己交税，不想和他们（老板，资本家）玩文字游戏的话，最好选择工资高无期权。

我有两次创业经验可以明确告诉你，选钱多的！

友情提示，期权行权的时候需要回购，如果套现的话（如果到时候能够的话），有 45%的个税

看背景吧，ai 医疗要比无人驾驶烧钱上百倍，背后没有上千亿资本的话烧不了几年的，挺不到 ipo 的话期权值不了几个钱的，当然如果真能挺到的话.....

期权就是心灵鸡汤，拿钱好，你耗不起，多少创业公司活不过 3 年，不要有什么远大梦想，等你司上市。

楼主, 你一个硕士, 给你开 2w+中高期权还差不多, 开 8k 表明了这创业公司想空手套白狼
你拿了高期权又怎样? 上市前老板来几次操作就能把你的期权洗成废纸, 可参考一下优酷上市前的案例.

所以要拿期权没问题, 但是相当于赌博(即使你看好公司前景, 你看好老板会不贪心吗?), 基本工资给 8K 的, 直接拒掉走人

期权等于中彩票。
一旦选择了拿期权这条路你可能会耗尽心力却一无所获。
选择为小公司或初创公司工作的一个更好的理由是，你喜欢那种快节奏的，令人兴奋的工作环境，也希望构建伟大的产品并见证它的成长。
--摘抄自《软技能 代码之外的生存指南》一书

20k 无期权，就算你打算长期呆在这家公司，也不能保证你不会遇上让你离开公司的各种事由。

自己领域里的大咖能够选择低工资和高期权, 这个选择取决你对自身的评价。创业公司能活下来并成功壮大的几率不足 10%，虾兵蟹将还是拿工资稳妥点

@zkeeper 哥，给讲讲优酷的事呗？

期权 不要也罢 钱拿到手上的才安妥

没人觉得应该拒了这个 offer 么？都快 9012 年了，做什么 AI

以前在医疗，现在做 AI 的说一句：
能换行业换行业，不能换行业选现金

你想想你能在那多久

毫无疑问 20k 的

你不知道最后行权的时候 税是百分四十五吗？还是拿钱实在点

现在是融资困难期, AI 这个所谓的新增长点, 除了大公司内部做的外, 盈利的好像都是在做数据支持的小团队, 所以, 如果有的选, 我仍然建议选择高起点, 去大公司, 要是实在喜欢这家, 选 3, 拿现金

你对公司的介绍也太少了吧，看了下你的回答，公司成立才一年。。你又是个小兵，就别要期权了，卵用没有