这是一个创建于 3003 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
<>就算是被生活压迫的流水线工人, 没有加班费也不会去免费加班保住工作的; 难道是程序员的社会地位更低, 只能为了一个饭碗去被迫接受免费加班吗
 | 1 veelog 2017-07-29 20:52:11 +08:00 via iPhone 要么忍要么滚！不加班领导总喜欢给你挑毛病 |
 | 2 Jimrussell 2017-07-29 21:02:01 +08:00 via Android 各行各业没有加班费的公司太多了，国内。外国 boss 不少反而求你不加班。 |
 | 3 GreatMartial 2017-07-29 21:03:33 +08:00 via Android 砸滴，想起义？ |
 | 4 suilongfei 2017-07-29 21:27:31 +08:00 via Android 别较真，不然大家都没饭吃。 |
 | 5 bazingaterry 2017-07-29 21:28:46 +08:00 via iPhone  1 人太多，因为愿意加班的大有人在... |
 | 6 Duolingo 2017-07-29 21:30:54 +08:00 via iPhone 1 你不愿意干的活，还有大把人没机会干。 你再拼命不拼命，总有不要命的。 中国是 14 亿人而不是 1.4 亿人。 |
 | 7 Zzzzzzzzz 2017-07-29 21:34:43 +08:00 和流水线不好比， 操作工收入主要靠加班 |
 | 8 sagaxu 2017-07-29 21:39:09 +08:00 via Android 如果 A 流水线工资是 B 流水线的 2 到 10 倍，B 流水线的人会不会愿意免费加班换取 A 流水线的一个职位? 说到底还是供需决定的，互联网是少数既不需要拼爹又没有很高门槛的高薪行业。 |
 | 9 mN71eOOprFyMsnPx 2017-07-29 21:42:43 +08:00 公司加班属于异常情况，大多数时候根本不知道什么是加班。但是，事情没做完，会自己留下做完再走。当天事情当天做完很重要！！！！ |
 | 10 zartouch 2017-07-29 21:46:04 +08:00 互联网是工作量大节奏快，要高薪就要承受大工作量。你加班只是因为你工作做不完而已。 拿多少钱做多少事这么简单的事情不用我再强调了吧？ |
 | 11 lonenol 2017-07-29 21:48:40 +08:00 肯定没人愿意加班,但是怎么反抗呢? |
 | 12 ooppstef 2017-07-29 21:51:40 +08:00 一个是不知道怎么反抗,离职到下一家加班的概率也大,bat 大部分团队都加班. 另外个竞争大,很多时候自己也想提速做产品,加班也是自愿的. |
 | 13 sicongwang OP @sagaxu 但是实际情况是工资更高的流水线企业加班更正规, 私人小工厂反倒可能会有免费加班的情况; 但是互联网行业不同了, 带头大哥 BAT 都在搞狼性跟奋斗 |
| 14 sicongwang OP @zartouch 工作量完不成是一方面, 都是很多时候工期都不是有开发经验的人制定的, 都是商务部门或者需求部门拍脑袋出来的, 这个时候不能按期完成仅仅是自己的能力问题吗; 还有的情况是, 加班成了一种文化, 没有什么事情要紧的时候也要在公司多坐一会上会网, 不然到点没人走就自己走反而显得不正常 |
 | 15 CZ 2017-07-29 22:25:27 +08:00 想想互联网企业的工资水准，如果还是想不通，那就只有自己去创业了，自己给自己打工，就没这个困扰了。做互联网工资高并不是因为多高科技，仍然是辛苦换钱而已、、、、、、 |
| 16 Zzzzzzzzz 2017-07-29 22:29:44 +08:00 1 @CZ 然后很大概率是从 9-9-6 变成了 0-24-7, 收入从 10 ～ 20k 变成了吃了上顿愁下顿......... |
| 17 sagaxu 2017-07-29 22:38:07 +08:00 via Android @sicongwang 工资最高的一流公司的好部门，门槛也高啊，需要名校学历和能力过硬，不是靠加班堆时间能挤的进的。 |
 | 19 15015613 2017-07-29 23:12:45 +08:00 via Android 4 根本原因是缺少反抗的组织者。 一个人反抗，完全是找死。 联合起来才有希望，想要联合起来便要有组织者、带头人。 代表工人利益的工会跑哪去了？ |
 | 20 timothyye 2017-07-29 23:15:51 +08:00 人太多，因为愿意加班的大有人在... 另外，劳动法不健全，你懂的 |
 | 21 bao3 2017-07-30 02:21:22 +08:00 加班就要反抗？那么那些傻逼华为粉还要怎么活？ |
 | 22 mytsing520 PR 你得证明确实是公司让你加班，而不是你主动加班 公司让你加班，按法律来说必须付给加班费；主动加班，事后公司认可的，也要付给加班费；如果纯粹是为了处理完问题而主动加班，法律不认可其加班事实 |
 | 23 lsmgeb89 2017-07-30 03:16:03 +08:00 你不做，有的是不要加班费的人做。 但你去微软，Google 就不会遇到这种问题了。 |
 | 24 IamRobot 2017-07-30 03:21:14 +08:00 via Android 起来 不愿做奴隶的人们 |
 | 25 paulagent 2017-07-30 03:25:34 +08:00 via Android 主要是互联网行业工资高 |
 | 26 eddiewithyou 2017-07-30 03:40:52 +08:00 ……作为曾经拿过一个月加班费比月薪还高的 it 狗，在申请变现而非倒休的时候… hr 找到部门 vp 指名点姓的警告以后贵部门不许折现，只能倒休。。。我再也不敢申请折现了。。。就这样默默的倒休吧（也没时间倒休）不是没人反抗，是能换钱，精神压力太大了不敢换。。。 |
 | 27 pzhang 2017-07-30 05:56:07 +08:00 这事也不光是国内互联网公司有，国外、制造业公司也有啊。在外企跟美国总部工程师合作的时候，他们个个按时下班回家，然后掏出笔记本，连上 VNC 接着干，还把公司的电话转到家里开电话会议，经常到他们那边半夜还能回找到人，这其实也和加班差不多嘛…… |
 | 28 Ethan2048 2017-07-30 08:28:20 +08:00 via Android @codingadog 真相了 |
 | 29 v2dxt 2017-07-30 08:47:15 +08:00 2 其实楼主总结下各楼层的态度就能得到大部分的免费加班原因了 |
 | 30 honmaple 2017-07-30 09:02:31 +08:00 上周人事总监就说了，我们和阿里的差距就是阿里加班到 23:00,而我们只加班到 21:00。。。mdzz |
 | 31 Lihz 2017-07-30 09:09:23 +08:00 3 普遍现象 很多项目管理者并不懂得怎样衡量效率且对很多项目开发的把握并不大 大多数老板也不懂 IT 的开发过程 这两点导致中层取悦或者说取信于老板的方式变成压迫底层加班，毕竟没有功劳也有苦劳嘛 Ps: 加班必然导致工作效率的降低 至于楼上说的什么你不干自然有人干的话，大概是没经历过核心开发离职，新人接替阶段的阵痛吧 公司要求 996 或正在实施 996，自己衡量下项目及公司前景，别把有限的生命、精力浪费在没有收益的内容上 也希望我们这代人能真正意识并做到，即使在 14 亿人中，我们也是不可替代的 |
 | 32 ivanchou 2017-07-30 09:33:32 +08:00 via Android 不少国企事业单位也没有加班费啊 |
 | 35 harry890829 2017-07-30 10:06:05 +08:00 前两天和同事聊天来着，我们公司大多数人自愿 7-8 点走，有的时候也觉得挺累的。同事说了句，其实还行吧，上午 3 小时，下午三小时，晚上 2 小时。 不排除有些公司就是坑，就是逼迫员工。但是我觉得大多数人工作时间真的不饱和 |
 | 36 ljcarsenal 2017-07-30 12:05:31 +08:00 @harry890829 下午 3 小时 3 点上班？ |
 | 37 aristotll 2017-07-30 13:19:42 +08:00 @harry890829 #35 如果屁股在老板那边 那员工工作时间永远不饱和 |
 | 38 life1st 2017-07-30 13:25:57 +08:00 via Android 互联网工作做不完可以选择加班 流水线工作做不完就只能滚蛋了吧 |
 | 39 snriud 2017-07-30 13:27:26 +08:00 本周发生的事情： 领导大周六叫我们到公司开会，只为强调几个同事周五早上迟到了几分钟的事情。 开发周期少之又少，平时晚上加班领导不作声，早上晚来几分钟，领导就要开始 BB 了。 |
 | 40 joeke 2017-07-30 13:43:49 +08:00 上周和上海一家征信国企对接第三方接口，人家朝早晚五很准时，搞得人家下班，我就只能先做其他的工作了 |
 | 43 FreshOldMan 2017-07-30 14:31:30 +08:00 穷的太多 |
| 44 zartouch 2017-07-30 16:07:24 +08:00 @sicongwang 我只是想告诉你拿多少钱做多少事，如果互联网拿的是流水线工人的钱，你看还有人免费加班嘛。还有我真没明白免费加班和社会地位是怎么挂钩的？ 你说的那两点又不是互联网特有的。你遇到这种情况只能说你没选好公司而已。 |
 | 45 coderluan 2017-07-30 16:23:20 +08:00 个人观点： 1. 行业产出太难评价，不像流水线工人可以按件计费，所以加班就有钱，难免有人磨洋工，加班费就就不如绩效好操作。 2. 这个行业其实人很多了，中国年轻人压力又大，很多人都是主动选择加班的工作的，毕竟工资肯定高一些，而就行业 1+1<2 的特点来说，公司肯定偏向于能加班的。 3. 环境确实有问题，但是中国问题多了去了，而大部分人只关心自己遇见的问题，所以任何问题就解决不了。 PS：楼主如果不自己分析下理由，只抒发感情，最好还是别发这种帖子，只能变成垃圾场。 |
 | 46 daimao 2017-07-30 16:54:06 +08:00 via iPhone 加班费早就算在你的月薪里了 |
 | 47 EleanorKusosaki 2017-07-30 17:10:37 +08:00 根据我对我司的 JAVA 的观察，我发现是这样的。他们一般都是单身租房，回去也没事干，不如在公司里面消磨一下时间，写写代码吃吃饭看看书，还能赚个晚饭补（当然长此以后就更加找不到对象了）。然后不然就是家庭不圆满不想回家做家务…就熬到半夜再回去。不然就是做不完活(_) |
 | 48 huluhulu 2017-07-30 17:11:22 +08:00 via iPhone 加班费算在月薪了…你可以选择外企啊啥的，就可以不用加班了。又想高工资又想加班费又想干活不累？想多了… |
 | 49 A3 2017-07-30 17:20:01 +08:00 via Android 加班算个毛，微信，电话 24 小时值守 |
 | 50 fuxkcsdn 2017-07-30 18:34:57 +08:00 via iPhone 现在公司不加班，因为公司离市区比较远（我会告诉你，在厦门上班要坐 1 小时钟公交就算远了吗），所以有班车，赶不上班车的话打的回市区太麻烦，所以基本上没人愿意加班 |
 | 51 leeyiw 2017-07-30 19:28:20 +08:00 这本来就是行业常态，选择这个行业的话，要么接受这个现象，要么别干了。你可以选择去不加班的公司，当然公司应该会低点。给多少钱干多少活。 |
 | 52 zingl 2017-07-30 21:00:09 +08:00 问题应该反过来问：哪些国内行业是真正做到正常给付加班费的 |
 | 54 mz02005 2017-07-30 23:09:24 +08:00 via Android @codingadog 不知道以前纱厂工人也都是这么想的 |
 | 55 quxiangxuanqxx 2017-07-30 23:19:39 +08:00 via Android @15015613 私企可以不设公会呀，而且公会需要基础的，华为的奋斗者估计能把公会拆了 |
| 57 harry890829 2017-07-31 08:43:11 +08:00 |
 | 58 humor66 2017-07-31 10:52:41 +08:00 你见过生活所困的流线线工人吗？ 你对 zf 有各种意见，你会去反抗？ 你走，去其他坑，自然还有很多人愿意来抢占你之前的坑位的。。。。。。 合理安排自己的时间 |
 | 59 wencan 2017-07-31 14:49:14 +08:00 很多老板除了钱，什么都没有 他们就没资格做程序员的老板 |
| 60 sicongwang OP @wencan 不太同意这个观点, 绝大多数做的好的互联网公司老板, 都没有几个是技术出身; 通俗一点说, 煤老板没几个会挖煤的 |
 | 61 Macbooker 2017-07-31 16:36:00 +08:00 via iPhone 因为加班费含在工资里 |
 | 62 Biscuits 2017-07-31 17:50:10 +08:00 「凭什么互联网公司加班就得给钱？」 |
| 63 sicongwang OP @Biscuits 凭...凭劳...劳动...法 |
 | 64 ZZZZZZZZTC 2017-07-31 19:56:12 +08:00 过个十年吧，劳动力减半了就好了 |
Select Language