刚结束一个面试，全程问的怎么使用 ai

。。。。 为啥问高考考了多少分。。。

神秘，还问高考考多少分，不是看学校吗

问高考考了多少分是想从这个角度判断下你的学习能力吧。

那江苏有点亏了，二三百分的

我觉得没问题，我是面试官也这么问。我是结果导向性我需更快的开发速度，更低的成本，同时要保证质量

害

挺好，从实际出发而不是听你吹&背。

比问八股文好

感觉好专业的样子。

面试跟我们比较像

1.我们也不知道 AI 的应用场景，尽可能的打听现在市面上的 AI 都是怎么落地使用的，落后的焦虑感
2.技术面试人也不太深，无法探测出面试者的技术能力，只能通过大学、高考，来大致评价这个人的智商
3.测试面试者的交流表达能力，沟通能力，情商等客观评价，所以大量自由发挥的问题

套经验的，面试官估计根本不知道怎么用 AI

我觉得考察得太浅了，有几个问题应该补充上

“你猜我内裤是什么颜色？色号可以精确到 HEX 色值的什么区间？”
“你抓周的时候拿的啥？如果你当时知道马尔可夫链，你会改变选择么？为什么？”
“同样的问题，我问 codex-5.4-pro 和 cursor composer-2, 一个消耗了 120k token ，耗时 5 分 30 秒；一个消耗了 90K token, 耗时 6 分 12 秒。你可以推断出我问的是什么问题么”

这种公司估计你搞完 AI ，后面 AI 就替换你了，参考之前那个搞 AI 的 leader

遇到这种面试，我可以把我自己 vibe 的产品展示出来，笼统的可以谈 cc codex 以及各 harness 框架的使用体验，细节的可以讲如何用 AI 构建出好看的游戏项目画风

@ChatGOP 估计是，背地里估计还偷偷录着屏幕

因为老板们现在也知道头部公司都在用 ai,你不跟进那你的产品研发效率就跟不上

@renfei 想问下是私企吗？大概什么多大的公司呢？ 可能我面的不多暂时没有遇到这种问高考成绩的；

如果是从你怎么用 ai ，看你的 system design 我觉得没什么问题，然后看你遇到错误怎么反馈给 ai ，然后引申出 agent 这一层你来设计你打算怎么思考、会有什么问题，我认为这是合理的，起码比八股文合适一些。如果就纯看你用也不提问题，那就纯消遣你。

被套经验了，面试官晚上喜滋滋的在家里把从你身上学到的复刻一遍

楼上说得对，确实套经验的，之前视频面试过，对方俩技术轮流问我怎么保证稳定产出优质代码，我看他们频繁记录，还频繁通过纸和笔交换信息（我看不到）我就知道他们是套我话了。
然后我就一顿含糊，没透漏啥有价值的信息，毕竟亲身历练的经验，哪能免费把功力传给你？