蹲一个打赏

@dji38838c 和 op 老板反映一下

@Chatterleys 叼你，在工位打开了你网站，给我吓一激灵

中

朋友都劝我，骑驴找马，一遍学一遍找机会

@liu731 二开也轮不到实施部门，定制的就去现场收集需求，跟需求评审，就一传话的。上线还得干功能测试

@guch99999 老板还觉得给的高，天天觉得我们部门很闲

@GuLuDaDuiZhang 感谢老哥，解答我的大部分疑惑

@webfamer 那个报效卡的要死，深怕你白嫖公司一分钱

@leegradyllljjjj 我同事来公司三年了，都还 6k 底薪，加上绩效可能才 8 ，他说三年没加过工资，不知道是不是不愿意说骗我的

@xiaohanliang
1. 因为有同学在干 Python 后端开发，我也想往这个方向尝试
2.还在沉淀，一遍看着人家的招聘要求修正努力方向，投了一个月简历，目前没有反馈
3.平时也有用 python 写一些脚本，把一些可代替的重复操作简化，装系统这个没办法把控，对方如果是内网管控，还得甲方 IT 来

@liuzimin 啥行业啊，工资这么多而且是乙方

@gechang 谢谢老哥，可能看太多网上的信息，有点焦虑

@xxxaadsdss 可能你没见识过，真的抽象：①甲方有些员工年纪比较大的，问我键盘上 H 在哪里、②我发个 PDF 的操作手册他打不开，说我公司的产品有问题

@jellyX 就是缺个方向，以及付出能不能得到正向反馈，有点迷茫

@Whateverzhang 真的看运气，我经理在公司 10 年的，毫无晋升空间，同事都是刚毕业 2 年左右的

@mkt 广州

没人帮帮老弟吗？

实施老出差，公司底层中的底层